Für die Ambulante Erziehungshilfe Schwabing/Freimann im Bereich Ambulante Erziehungshilfe suchen wir zum 01.10.2022 eine*n

SOZIALPÄDAGOG*IN als Teamleitung

in Teilzeit mit 34 Stunden pro Woche. Die Stelle beinhaltet neben der Teamleitung einen Anteil praktischer AEH Arbeit und ist vorerst befristet. Die Bewerbungsfrist endet am 05.07.2022.

Die Ambulante Erziehungshilfe unterstützt Kinder, Jugendliche und deren Familien, wenn ihre Lebenslage eine intensive Begleitung und Beratung erfordert. Die Betreuung von häufig multiproblembelasteten Familien findet im Einzel- und Gruppenkontext statt. Gemeinsam erarbeiten wir neue Perspektiven und Lösungen. Multikulturelle Aspekte, genderspezifische Angebote traumasensibles Arbeiten und ein systemischer Beratungsansatz stellen wesentliche Gesichtspunkte unserer Arbeit dar. Die AEH arbeitet sozialräumlich vernetzt im Stadtteil.

Wenden Sie sich für weitere Informationen gern an:

Werner Schuller

Tel.: 089 231716-7222
w.schuller@kinderschutz.de

Gabi Hageneder-Hinz

Tel.: 089 231716-7013
g.hageneder-hinz@kinderschutz.de

IHRE AUFGABEN

  • Beratung, Begleitung und Förderung von Kindern, Jugendlichen und deren Eltern
  • Übernahme von Führungsverantwortung, fachliche Leitung und Unterstützung der Mitarbeiter*innen des Regionalteams
  • Zusammenarbeit mit den Leitungsebenen der regionalen Kooperationspartner*innen und des Sozialbürgerhauses
  • Organisations- und Verwaltungsaufgaben
  • Mitwirkung an der konzeptionellen, fachlichen und personellen Weiterentwicklung des Bereichs und des KINDERSCHUTZ MÜNCHEN

WIR WÜNSCHEN UNS

  • Führungs- und Teamentwicklungskompetenz
  • Sehr gute Kenntnisse in der sozialpädagogischen Arbeit mit Familien mit multifaktoriellen Belastungsniveaus
  • Fundierte Kenntnisse in Beratung und Begleitung von Krisensituationen
  • Erfahrung in der Gremien- und Vernetzungsarbeit
  • Interesse daran, neue Angebote zu entwickeln und aktiv den Sozialraum mitzugestalten
  • Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
  • Eine offene und wertschätzende Grundhaltung

WIR BIETEN IHNEN

Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.

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