Für das Bundesprogramm „Mental Health Coaches“ des Jugendmigrationsdienstes (JMD) im Bereich Migration - Geflüchtete suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e
Sozialpädagog*in
in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche.
Das Präventionsprogramm Mental Health Coaches an Schulen dient der Stärkung und Unterstützung der mentalen Gesundheit und des psychosozialen Wohlbefindens von Schüler*innen an weiterführenden Schulen im Rahmen des neuen Zukunftspakets „Bewegung, Kultur und Gesundheit“ des BMFSFJ.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 h. Das Arbeitsverhältnis ist zunächst sachlich befristet.
Wenden Sie sich für weitere Informationen gern an:
Claudia Rüger
Tel.: 089 231716-7911
c.rueger@kinderschutz.de
#38502
IHRE AUFGABEN
- Aufbau, Umsetzung und Begleitung des Programms an den kooperierenden Schulen
- Konzeption und Durchführung von bedarfsgerechten Einzel- und Gruppenangeboten
- Akquise und Begleitung externer Träger und Kooperationspartner*innen bei der Umsetzung von Gruppenangeboten
- Stärkung individueller Kompetenzen von Schüler*innen in Bezug auf psychosoziales Wohlbefinden
- Erstellen von Präventionskonzepten und Kooperationsvereinbarungen für und mit den Schulen
- Mitwirkung in der Netzwerkarbeit und Trägerübergreifenden Arbeitsgruppen
- Administrative Tätigkeiten, Berichtswesen, Dokumentation
WIR WÜNSCHEN UNS
- Berufliche Erfahrungen/fachliche Expertise im Bereich Jugend-/Schulsozialarbeit und /oder politische Bildung
- Erfahrung in der Koordinierung und Konzeptionierung von Projekten
- Methodenkenntnisse in Gesprächsführung, Beratung und Arbeit mit Gruppen
- Kommunikationsstärke
- Ein diversitäts- und diskriminierungssensibles Professionsverständnis
- Fähigkeit und Bereitschaft zum eigenverantwortlichen und flexiblen Arbeiten
- Kenntnisse des Schulsystems
WIR BIETEN IHNEN
Attraktive Vergütung entsprechend TVÖD inkl. Zulagen, unbefristete Festanstellung
30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich
Zuschuss Deutschlandticket & Job-Rad
Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen
Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt
Interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit großen Gestaltungsmöglichkeiten
Zusammenarbeit mit einem erfahrenen, aufgeschlossenen und engagierten Team
Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept,Supervision
Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.
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